ACTION PLAN
一般事業主行動計画(女性活躍推進法)
女性が多く部署で能力発揮・活躍できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
計画期間
2018年11月1日~2021年10月31日まで
内容
目標1 |
応募者に占める女性割合を30%以上とする。 |
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取組内容1 |
2018年11月~
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目標2 |
システム事業部で働く女性の割合を10%以上とする。 |
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取組内容2 |
2018年11月~
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目標3 |
労働者全体の残業時間を月平均20時間以内とする。 |
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取組内容3 |
2018年11月~
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株式会社 ヒューマックス
代表取締役 澤田 英治